Vida Risc Col·lectiva

Seguretat per als teus treballadors, tranquil·litat per a la teva empresa

Per què et convé l’assegurança Vida Risc del RACC?

Decideix el capital assegurat

Adapta les cobertures de la teva assegurança a les teves necessitats i pressupost

Àmplies cobertures

Dissenya la teva pòlissa i afegeix cobertures opcionals per augmentar la protecció dels teus treballadors

Modalitat conveni

Les de la modalitat Vida Risc són assegurances d’obligada contractació per conveni sectorial

L’assegurança ideal per protegir els teus treballadors

Assegurança col·lectiva de vida

Cobreix el risc de defunció i d’incapacitat permanent dels teus treballadors

  • Defunció per qualsevol causa
  • Defunció per accident
  • Defunció per accident de circulació
  • Incapacitat permanent total
  • Incapacitat permanent absoluta
  • Gran invalidesa
  • Greus malalties (amb límit segons les condicions)

Defunció per qualsevol causa

Defunció per accident

Defunció per accident de circulació

Incapacitat permanent total

Incapacitat permanent absoluta

Gran invalidesa

Greus malalties (amb límit segons les condicions)

Tipus de garanties en contractar l’assegurança:  Inclosa    Opcional 

Tipus de garanties en contractar l’assegurança

Inclosa  Opcional 

Beneficis de l’assegurança Vida Risc Col·lectiva per a empreses i treballadors

Per a les empreses

  • Fidelització del talent: proveir els teus treballadors d’una assegurança de vida col·lectiva és un gest que enforteix el seu compromís i millora la percepció de l’empresa com a lloc en què el benestar de l’equip és una prioritat.
  • Avantatges fiscals: en molts casos les primes es poden deduir com a despesa i, per tant, s’optimitza la gestió financera empresarial.
  • Compliment de convenis col·lectius: alguns sectors, com el de la construcció o la metal·lúrgia, requereixen per conveni la contractació d’assegurances de vida, la qual cosa assegura que l’empresa compleix la normativa.

Per als treballadors

  • Seguretat econòmica: en cas de defunció o d’incapacitat permanent, l’assegurança aporta suport financer a les famílies dels treballadors, garantint-los l’estabilitat en moments difícils.
  • Tranquil·litat personal i familiar: saber que la seva empresa es preocupa per protegir-los genera confiança i reforça el seu compromís amb la feina.

Per als treballadors

  • Seguretat econòmica: en cas de defunció o d’incapacitat permanent, l’assegurança aporta suport financer a les famílies dels treballadors, garantint-los l’estabilitat en moments difícils.
  • Tranquil·litat personal i familiar: saber que la seva empresa es preocupa per protegir-los genera confiança i reforça el seu compromís amb la feina.

Preguntes freqüents

És una pòlissa que protegeix els treballadors d’una empresa, oferint-los indemnitzacions en cas de defunció, d’incapacitat permanent o de malalties greus. És una manera de cuidar els professionals i donar-los tranquil·litat, a ells i a les seves famílies.

A Espanya alguns convenis col·lectius estableixen l’obligatorietat de contractar assegurances de vida per als treballadors a fi de cobrir-ne la defunció o la incapacitat permanent, si es produeix. En són exemples els sectors de la construcció, la metal·lúrgia i el transport de mercaderies, entre d’altres.

Els beneficiaris de l’assegurança podran ser les persones que tu triïs, tinguin o no la majoria d’edat.

Sí. Les cobertures es poden adaptar a les necessitats de l’empresa i els seus treballadors, amb opcions com ara indemnitzacions per malalties greus o ampliacions de capital assegurat per a perfils específics.